20年个人独资企业个税定率核定10%，增值税额外奖励30%

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经济发展中，个人能力突出的人越来越得到企业的重视，不断高升的职位，让高收入人群的工资剧增，不得不按照45%的税率上税。就好比任泽平，17年的年薪就是1500万，单是纳个税就是600来万，不得不感叹，有钱真好......

个人所得税从分类上来说，主要分为6大模块：

工资、薪金所得(3%-45%的税率)

个体工商户的生产、经营所得(5%-35%的税率)

劳务报酬所得(20%-40%的税率)

利息、股息、红利所得(20%税率)

偶然所得(20%税率)

其他所得(20%税率)

高管作为企业的员工，签订的劳动合同，那么，需要缴纳的就是个人薪金所得税（3%-45%），一旦全年应纳税所得额达到45%的级数，那么就需要按照45%纳个税了。像邓泽平年薪1500万的，毫无疑问是45%的税率。像有限公司的股东，在分红的时候，需要按照红利所得20%的税率纳税，之后才能将钱拿到手；像个人独资企业缴纳的就是个人经营所得税（5%-35%）。

上面三种情况，若是按照税率正常纳税，纳税人肯定心痛。但是现在总部经济招商特别盛行，尤其是个人独资企业核定征收（核定征收的意思言简意赅就是税局认为你企业利润不能算准确，干脆就按收入的一个利润率)。

举例如下一：某科技有限公司，全年需纳税的利润额400万，这时需要缴纳100万（400万*25%）的企业所得税，60万（300万*20%）的分红税。

假设这家科技公司在税收洼地成立了一家核定征收的个人独资企业，用个独企业对外业务，这400万在个独企业进行纳税：

个税：400万/(1+3%)*10%*30%-4.05万≈7.6万

增值税：400万/(1+3%)*3%≈11.65万

附加税：400万/(1+3%)*0.18%≈0.7万

综合19.95万。再加上增值税的部分奖励1.4万，实际上纳税18.55万左右。

举例如下二：某企业高管钟小姐，年薪360万元，换算成月薪30万如果按照工资所得计算个税（不考虑社保等条件，粗略计算）。

年应交个税:【（30万-0.5万）*12】*45%-18.192万=141.108万元

假设，钟小姐觉得个税太高了，在税收洼地成立了一家核定征收的个人独资企业，改变了与原公司的劳动关系，进行企业间的业务合作，签订相关的服务合同。这时，钟小姐360万在个独企业纳税：

增值税: 360万/ (1+3%) *3%≈10.49万

附加税: 10.49万* 0.18% ≈0.63万

个人所得税: 360万/(1+3%)*10%*30%-4.05万≈6.44万

综合17.56万，再加上增值税的部分奖励1.26万，实际上纳税16.3万左右

最后，像查账征收的个人独资企业，按照5%-35%计算，个税也是非常高的，不如按照核定征收缴纳个人所得税，查账征收100万纳税27万，而核定征收只需要纳税0.9万。

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