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当我们想离职后，并不是说走就走的，按正常途径来，走的时候要开离职证明，有些公司招聘的时候要看你的离职证明的。所以说辞职是需要已定的手续的，还需要做好交接工作，那么，如果没签合同自动离职后果有哪些，会对你的造成什么损是呢？接下来，由小编为大家带来相关信息以供参考。

离职的步骤

（１）员工原则上应提前30天将书面《辞职报告》交到人事行政部　，并领取离职手续表。人事行政部对离职员工进行离职面谈，了解其离职原因并做记录。

（２）劳动者要提前一个月申请辞职，在月头递交辞职信，找公司离职签字同意。

（３）劳动者按照公司人事部管理办理离职手续，可能要按离职单，找各部门经理签字同意。

（４）工作交接后，公司人事部要开具解除劳动合同证明，给劳动者社保手册、员工档案，结清剩下的工资。

河源社保公积金代缴的好处：

（一）降底成本，减少事务姓工作：不用另设人事部门或人事专员职位。

（二）减少劳动用工备案，不用因为公司增减员、续约合同，而经常跑劳动保障局；

（三）规避企业办事人员不专页、效率低等弱点，合理规避少缴、漏缴带来的隐患；

（四）分公司、办事处不是注册公司，购买不了社保，必需托管、在人力资源公司才能购买；

（五）新成立的公司、规模较小的公司可免开社保账户，免请社保人工成本，减少社保年审、以及员工社保费统筹事宜；不会因社保专员的专页姓不强操作不当引发纠分

我司介绍：

骏伯人力资源有限公司成立于2003年。全国60家分公司，300多个网点。为客hu提供专页的河源社保代理，代缴河源社保，代买河源职工五险一金，办理公司社保服务！

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公司名称：骏伯人力资源有限公司河源分公司

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